SALUDOS MAESTRANTES ACTIVIDAD PARA EL DIA VIERNES 06/05/2016 TALLER APRENDIENDO A VIVIR Y EQUIPOS DE TRABAJO DICTADO POR DR ÁNGEL CARRUYO HORA 5:00 PM

sábado, 14 de mayo de 2016

TALLER " APRENDIENDO A VIVIR" y " EQUIPOS DE TRABAJO" . por José Luis Bracho Jurado.

   El taller dictado por el Dr. Angel Carruyo, realizado dentro del marco de charla conversatorio, como actividad sinérgica dentro de la asignatura de Desarrollo Gerencial y Liderazgo, fue descrita a mi modo de concepción en tres partes fundamentales para entender, comprender y poner en práctica desde un punto de vista metacognitivo , el proceso en la vida de nosotros los seres humanos, de “Aprender a Vivir “  y que esta condición por añadidura nos ayudara como seres humanos a desenvolvernos con mayor armonía en “Equipos de Trabajo”, cuando se da el caso de integrar organizaciones.
   En la primera parte describió el órgano que nos da la capacidad de controlar nuestras acciones y que a su vez nos proporciona la capacidad de darnos cuenta de nosotros mismos y de la realidad que nos rodea, es decir de la consciencia, y que este órgano que se ubica dentro de la bóveda craneana de la cabeza, el Cerebro; es una “maquinaria “de muy compleja organización, fundamentalmente porque actúa como director de orquesta de nuestro cuerpo. La arquitectura del cerebro es exquisita y diversa, está dividido en dos mitades, los hemisferios cerebrales, totalmente separados unos del otro pero comunicado por un haz de terminaciones nerviosas (cuerpo calloso); su superficie es irregular y esta surcada por hendiduras, que dividen a su vez  a esta superficie en cuatro grandes partes, simétricas para ambos hemisferios, que forman los lóbulos cerebrales; el lóbulo frontal ( que comprende un 30% de toda la superficie cerebral), el  temporal, el parietal y el occipital. Estos lóbulos reciben el nombre del hueso craneal sobre el cual están ubicados. Otra estructura importante ubicada debajo del cerebro y es mucho más pequeña  es el cerebelo, cuya función esencial está asociada a los automatismos. Otra estructura es el tronco cerebral, además de otros centros como el Tálamo, Hipotálamo, la Amígdala entre otras formaciones. De modo que el cerebro en realidad es una organización de muchos centros neurales, donde cada uno de los cuales desempeña funciones especializadas, amén de las complejas interconexiones entre ellas.
   La superficie surcada por grandes hendiduras en el interior del cerebro es la corteza cerebral, la cual constituye la parte pensante del cerebro, es decir el asiento de las funciones cognitivas tales como el razonamiento, la memoria y la percepción, funciones importante en el aspecto a desarrollar en este análisis del taller. Otro centro neural cuya función importa para este análisis, es el  Hipocampo, esta región es de significancia para la vida, ya que es responsable de asentar la memoria de largo plazo o memoria permanente, además de varios lugares de la corteza cerebral, tendrá especial interés a la hora de realizar prácticas sencillas de memorización del pasado como herramienta de autoayuda en resolución de problemas de orden psicológico del ser humano.
   Toda esta estructura cerebral, nos da el soporte de procesar información por medio de la Mente,  que es la capacidad de darnos cuenta, en primera instancia de nosotros mismos, de nuestra esencia y existencia y del entorno donde operamos, y de toda la experiencia en él. La capacidad de crear, a veces a partir de la nada, una impronta que cambia nuestro mundo, la inteligencia, entendida como aquel conjunto de facultades que nos permiten entender, entendernos y hacernos entender, y la capacidad de Pensar, esto es de representar imágenes, imaginar, comprender e interpretar, juzgar o recrear la realidad en la cual vivimos.
   Por tal motivo el estudio del cerebro y sus funciones es imprescindible para entender el funcionamiento de la mente, esta mente como entidad insustancial que es viabilizada por una entidad material, es un  caso en el cual lo material se supera a sí mismo. Esta superación de si mismo puede a su vez repotenciarse como resultado  de la experiencia significativa, lo que implica la reorganización interna del cerebro; que puede cambiar por resultado del aprendizaje. Este cambio en la organización interna del cerebro en función de la experiencia, se conoce como “plasticidad cerebral o sinaptoplasticidad” (Pittaluga, 2013).
   La importancia del estilo de vida, sanos hábitos de alimentación y sueño,  ejercitación física y mental sistemática, y un estado de ánimo signado por el bienestar, todo ello como ejercicio pleno de la propia disciplina y de la voluntad, terminara por influir positivamente en la fisiología del propio organismo, incluyendo el cerebro y en la respuesta inmunología necesaria para la buena salud. Es decir que el estado mental visto como “actitud para la vida” terminara por modificar positivamente el estado físico, por ello la salud puede ser vista como la capacidad del propio organismo de regular su propia fisiología, por medio de este sistema de Cerebro y Mente.
   El doctor Carruyo, abarca la naturaleza del ser humano,  realizándose una pregunta ontológica de corte Aristotélico, de que realmente somos como ser humano? Que  papel jugamos en este mundo? . Donde se responde apoyándose en una cita del místico cristiano Pierre Teilhard de Chardin: “No somos seres humanos atravesando una experiencia  espiritual; somos seres espirituales viviendo una experiencia humana”.  Ya la ciencia sobre la física cuántica, explica de manera científica como el campo quántico conforma nuestro universo, este campo es un TODO inclusive nosotros somos  parte de él. Todo significa que los seres humanos somos un conjunto de átomos, moléculas y partículas, tanto atómicas como subatómicas por lo tanto no somos sólidos como solemos pensar. Al ser parte de este campo cuántico que funciona a base de energía y de electromagnetismo, nosotros somos una masa ambulante de energía, funcionamos gracias a ella.
   Esta ciencia ha hecho posible respaldar todas estas teorías de que “Nuestros pensamientos crean nuestro mundo”, ya que describe con precisión matemática como se comportan las partículas que conforman nuestra realidad física. Por eso desde el punto de vista espiritual, nosotros pensamos que nuestros pensamientos afectan la realidad y por lo tanto nuestra vida entera.

   Describe también el Dr. Carruyo a través de la modificación y adaptación de la rueda de Sansara, que deriva del sanscrito sansarí que significa, “fluir juntos”, “pasar a través de diferentes estados” para explicar el ciclo de nacimientos, muertes y renacimientos de la mayoría de las tradiciones filosóficas de la India,  adapta esta y la nombra “Fluidez de la Vida” como el ser humano por medio del pensamiento sistémico de la meditación, puede lograr la motivación personal de autorrealización y por medio de la perseverancia lograr cambios significativos en la condición de vida de la persona, lograr el bienestar por medio de la evolución y aprendizaje, debido esta al poder del pensamiento en forma de meditación,  por eso recomienda aunque sea diez minutos al día para pensar en un objetivo de vida, ya sea como profesionales, en el ámbito familiar que coadyuve a la armonía conyugal de pareja, en la integración de equipos de trabajo en las organizaciones, como padres, y mentores de motivación y ayuda a las demás personas y a nosotros mismos, para que nos sintamos realizados como seres humanos espirituales que somos.







viernes, 13 de mayo de 2016

TALLER CONVERSATORIO APRENDIENDO A VIVIR Y EQUIPOS DE TRABAJO DR ANGEL CARRUYO 06/04/2016


INTEGRANTES DE LA COHORTE 25A DE LA MAESTRÍA GERENCIA EMPRESARIAL JUNTO AL FACILITADOR TULIO CARRILLO



DR LUIS ÁNGEL CARRUYO  DICTANDO EL TALLER  APRENDIENDO A VIVIR Y EQUIPOS DE TRABAJO



CERTIFICADO DE ASISTENCIA DEL TALLER 


GRUPO DE MAESTRANTES EN EL CONVERSATORIO




MAESTRANTES DE LA COHORTE 25A DE LA MAESTRIA GERENCIA EMPRESARIAL

miércoles, 11 de mayo de 2016

Autobiografía. José Luis Bracho Jurado.


     Antecedentes

   Transcurrían los años sesenta cuando apenas llegaban a Venezuela, las primeras compañías petroleras a iniciar los trabajos de explotación petrolera en el país, fue lo que llamó la atención por comentarios de la gente de aquellos tiempos, donde era abundante el trabajo con buena paga, lo que motivó a mi papá a dejar el trabajo de labor de la pesca, por la búsqueda de nuevos horizontes de desarrollo personal, al conseguir en la empresa Shell, el trabajo de ayudante de electricista, que lo forzó a trasladarse de vivir en su pueblo natal  Cumarebo, ubicado en las costas orientales del estado Falcón, hacia la península de Paraguana del mismo estado, específicamente a la naciente población de Punto Fijo, que fue el lugar seleccionado por estas empresas, Shell y Creole Corporation a ubicar estas con fines estratégicos las refinerías, que luego del pasar de los años se convertirían en el complejo refinador,y en unos de los más grande y moderno desde el punto de vista tecnológico del mundo.
  En esos trajines de la vida, mi papá José Luis Bracho Rodríguez, conoce a mi mamá Gladys María Jurado Fernández, que al igual para aquellos años trabajaba como mas que ayudante,era la mano derecha de su papá en la administración de la primera estación de servicio del pueblo de la cual era propietario mi abuelo, Don Miguel Jurado, y que de paso hasta donde habla la gente de ese tiempo, era y fue la única estación de servicio de Venezuela que surtía de gasolina, gasolina blanca, kerosene y gasoil de forma normal por surtidores.
  Es por los alrededores de los años 1965 que se casan mis padres, y de ese matrimonio yo José Luis Bracho Jurado soy su segundo y único hijo varón, naciendo el día 24 de junio del 1967 y mi hermana Gladys María Bracho Jurado dos años antes, ya que ella fue la primera en nacer.

Niñez.

  Este periodo de mi vida transcurre sin contratiempo, y mis recuerdos rememoran una infancia feliz, imágenes fugaces del autobús escolar vía al "kínder', y de la señora gorda y regañona que nos cuidaba de no levantarnos de nuestros asientos vía al Instituto Cardón, escuela privada fomentada con el beneplácito de la corporación petrolera, la cual cuidaba con afinada saña el bienestar de sus empleados, al igual que los entretenimientos, como el cine comunitario, los clubes de nomina mayor, como los de nomina menor, club de golf, y el club de playa para el embarcadero de yates  y lanchas para los trabajadores que gustaran de esta disciplina.
  Mientras tanto mi papá seguía escalando posiciones dentro de la industria, bajo la mirada guiada de los holandeses que fomentaban el surgimiento de las personas con potencial de aprendizaje y responsabilidad, este aprendizaje y dedicación lo llevaron de ayudante de electricista a asesor de las compañias petroleras como;  PDVSA, CITGO, TOTAL, entre otras, y quizás fue con los largos y duraderos viajes de capacitación en Inglaterra, Holanda, EEUU, los que iniciaron la fragmentación conyugal que se hizo un hecho con el divorcio entre mis padres,  cuando yo cumplía los ocho años aproximadamente. Pero como para papá sus fortalezas se consolidaron en tres virtudes básicas, objetividad, audacia y sentido de responsabilidad (Bracho, 2009), nunca a la familia nos falto nada, todo era programado con sumo cuidado, desde nuestra alimentación, educación  y el vivir en un ambiente cómodo.

Pubertad.

  Era un estudiante ligeramente superior al promedio, ya que mis tiempos para el estudio era reducido debido a la alta actividad deportiva que realizaba en esta época, poseía habilidades para los deportes, con buen rendimiento para realizarlos, jugué beisbol en Criollitos de Venezuela, practicaba y jugaba torneos regionales de tenis, pertenecía a la selección de atletismo del colegio, el cual representaba en juegos intercolegiales, además de la gran pasión de todos los deportes que practique, fue el golf, el cual represente mi estado en tres ocasiones, además de torneos nacionales y clasificatorios de sudamericanos, ganando en mi región más de cincuenta torneos, en categoría libre siendo aun un juvenil, al punto de que mi papa me fue restando apoyo al ver que tomaba el deporte muy en serio, ya que en ese momento el modelo a seguir eran los estudios, y ante todo tenía que ser un profesional universitario, que yo ”aprovechara la oportunidad que él no tuvo”.

Adolescencia.

   Cursaba en cuarto año en el Instituto Cardón cuando reprobé el curso, mi papa dijo que no apoyaría mas mi golf, lo cual fue para mí un profundo periodo de reflexión que marco mi vida, me vi descubierto y frágil al perder mi  personalidad que me daba el deporte, y decidí y me fui a vivir con la anuencia de mis padres, con una tía que me quiere mucho y siempre me brindo protección, y estudie el cuarto y quinto año en el liceo ‘J.M. Siso Martínez “ en la ciudad de Barquisimeto, pasando eximido y demostrando a mis padres que era la falta de concentración la baja de mi rendimiento en los estudios.

Periodo de Estudio Universitario.

  La ciudad de Barquisimeto me abrió al mundo, en el sentido que vivía en un campo petrolero donde no faltaba nada a la comunidad, y done todo circulaba alrededor de la refinería, a pasar a vivir a una ciudad abierta plural y diversa, con todos los problemas y es donde yo logro  dar cuenta de la mayor madurez de la gente, y fue allí donde empecé a tener atracción por los animales, a ver el campo agropecuario no solo en revistas y propagandas televisivas, sino a sentirlo de cerca con un compañero de estudio el cual su papa tenía una granja, donde había varias gallinas, caballos, vacas y  chivos. Pero esta relación con el campo fue la que despertó a un muchacho de un campo petrolero mirar el campo agrícola con otra visión. Este despertar me motivo al punto de estudiar Zootécnia en la Universidad Rafael Urdaneta en la ciudad de  Maracaibo, logrando graduarme para el año 1997, y luego realizando  equivalencias por un llamado propio de la universidad, ya que el consejo de universidades le cambiaría el nombre a la carrera por Ingeniería en Producción Animal, logro estas en el año 2006.

   Periodo Laboral.

Una vez graduado inicio mi primer trabajo en la empresa agropecuaria El Tunal, ubicada está en la población de Quibor en el estado Lara, para la cual fui supervisor  de tres granjas que formaban un                  complejo de gallinas ponedoras comerciales productoras de huevos de consumo, donde se albergaban aproximadamente un millón de gallinas, en esta empresa labore por dos años y medio aproximadamente. Luego inicie a trabajar por el año 2001 con la empresa Avícola de Occidente C.A. en la ciudad de Maracaibo, también con el cargo de supervisor avícola en la cría, recría y producción de gallinas reproductoras pesadas, y desarrollando mi trabajo en las granja ubicadas en los estados Falcón, Trujillo, Mérida y Zulia, donde permanecí durante un periodo de nueve años.
  Luego me llega la oportunidad de laborar en una nueva empresa, Avícola La Guasima del estado Carabobo, con sede de una empresa subsidiaria  en Falcón, Proken C.A., la cual me contrata como gerente de granja para dirigir un plantel de gallinas progenitoras pesadas, teniendo la satisfacción de haber trabajados con estas aves ya que a nivel de Latinoamérica serán quince granjas de este tipo en la región, habiendo en Venezuela solo tres de su tipo, fue una experiencia que me mostro que tenia conocimientos por aprender  y lo cual motivo en mi hasta hacer un diplomado en” Habilidades Gerenciales” en la Universidad de Falcón, para estar a la altura de la situación.
  Ingreso  nuevamente a Avidoca en el año 2011, pero esta vez como Sub-gerente de Reproductoras Pesadas y a cargo de la supervisión directa de las granja ubicadas en el estado Trujillo y Mérida.

Vida Conyugal.

   Estando trabajando en Falcón conocí a una muchacha de nombre Leomarys Josefina Chirinos, con la cual me case en el año 2008, es ella natural de la Sierra de San Luis,  de un pueblo conocido como La Cruz de Taratara, el encuentro fue que ella era  pasante de técnico medio en agropecuaria cuando la conocí, vivimos un tiempo de concubinato hasta casarnos cuando ella se gradúa de técnico superior en administración en Instituto Universitario de Tecnología Alonso Gamero de la ciudad de Coro. Ha sido ella una compañera fiel y me ha entendido y acompañado en todas las decisiones que me ha enfrentado la vida.

Vida Familiar.

  En el año 2013, el día 11 de Abril, nace mi primer hijo, un niño varón grande y hermoso en la ciudad de Mérida, un día preocupante en la compañía de mi mamá esperamos desde las 5:30 pm hasta las 9:00 pm la noticia de que la cesárea había sido sin novedad y que tanto el niño como la madre estaban en perfecto estado, no podía creer que mi bebe fuera tan grande y fuerte, estando aun en la incubadora.
   Ya cuenta mi hijo con tres años de edad, asistiendo todas las tardes a la guardería Mi Primer Cole en la ciudad de Ejido, lo he puesto a practicar tenis, para lo cual aun no presta mucha atención, sino que le gusta correr más detrás de las pelotas cuando se da cuenta de lo fastidioso de darle a las pelotas con la raqueta.
  Cada día le doy gracias a dios por la bella familia que tengo, por dedicarle tiempo a disfrutar de ellos, y que dios me de las fuerzas de poder ayudarlos por siempre en el sentido de la realización personal, profesional y espiritual.

JLBJ. Mayo 2016


Desarrollo Gerencial y Liderazgo. La Autoestima. por José Luis Bracho Jurado.

  La tarea de un gerente es el alcance de los objetivos fijados a través del trabajo de otros, mediante la planificación, control y gestión de los recursos, la del líder debe ir mucho más allá, como crear la visión, incitar el cambio positivo de las conductas, e inspirar a los demás a alcanzar y hasta poder superar sus propios potenciales de desempeño.  Por eso mientras los gerentes deben tener destrezas para el desempeño de la tarea técnica, conocimientos y experiencias,  los líderes deben tener la destreza  de  motivar e inspirar a la gente.
   Dentro de este proceso de motivar o inspirar a los colaboradores, no tendrán efecto si no empezamos primero por conocer bien a nuestros colaboradores, partiendo de la idea que el trabajo es una parte fundamental del ser humano, ya que esta actividad proporciona un ingreso, el cual dará cierta condición de estatus  a la persona y la manutención de la familia, y el propio desarrollo de la persona de sentirse útil realizando  una actividad.
   La clave o el factor motivacional del colaborador radica en el autoestima de la persona, es difícil motivar a alguien quien tenga baja su autoestima, por lo cual primero ha de desarrollarse el autoestima para poder motivar a las personas y dirigirlas al logro de los objetivos de la organización, por medio de la productividad, innovación, creatividad, etc., del ejercicio de su labor.
   Debemos conocer y entender, ¿qué es? la “autoestima” y porque  es el juicio de valor más importante en el desarrollo psicológico para  la motivación del individuo.  De modo que conceptualizar la autoestima podría ser: El aspecto fundamental dentro de cada uno de los seres humanos que describe la manera en que se perciben a sí mismos. Es el sentimiento valorativo de nuestro ser, de  nuestra manera de ser, del conjunto de rasgos corporal, mental y espiritual que configuran nuestra personalidad. Es la impresión que cada persona tiene de sí misma, sus capacidades, sus potencialidades y todas las características que conforman su manera de pensar, de sentir y de actuar. Que va mucho más allá también, de lo que una persona dice conscientemente sobre sí misma, pues desde antes de nacer y durante toda la vida, vamos recogiendo vivencias, sentimientos, pensamientos y emociones que están relacionadas con nuestro ser. Ese cumulo tan diverso de emociones y experiencias es procesado generalmente de manera inconsciente, hasta construir un conjunto de paradigmas respecto a la propia persona.  
   Millones de impresiones reunidas de esta manera se integran en una imagen (autoimagen) la cual puede ser positiva y actuar en beneficio de la persona, o puede ser negativa y afectar consecuentemente su vida. Se puede inferir  entonces, que el nivel de la autoestima actúa para bien o para mal en todo lo que un individuo hace. Todo inicia cuando el ser humano aun sin haber nacido, producto de la unión de la relación solida de pareja, la cual planifico y deseo el nacimiento que más que el nacimiento de un hijo, percibido como un nuevo integrante el cual es esperado,  por lo cual será aceptado, amado, respetado, apreciado y reconocido, se desarrolla en su entorno con los padres, hermanos, abuelos como las personas más cercanas a él, para luego desarrollar lazos familiares, de amistad, escolar, social y sentimental (nueva familia), y por ultimo y el aspecto que nos interesa, el entorno laboral, que desarrolle esta bajo toda su creatividad y dedicación bajo la seguridad de su persona, producto de haber sido desarrollado en un ambiente positivo, el cual vera el mundo desde una perspectiva positiva, donde tenga aceptación de sí mismo, expectativas positivas del mundo, que poseerá relaciones humanas gratificantes donde respete su entorno, que aprecie y reconozca el valor de las demás personas, poseerá como principal característica alta estimación de su personalidad, que es el estado deseado para  generar la auto motivación para alcanzar los diferentes  sentidos de logro. Caso contrario las personas que nacieron de relaciones donde no se le dio el reconocimiento desde su nacimiento, falto de aprecio, irrespetado, odiado, mal queridos y por lo tanto no aceptados, o sea desarrollado bajo un ambiente negativo de desarrollo y crecimiento como ser humano, el cual tendrá baja aceptación y reconocimiento de sí mismo por el hecho de culpabilidad, tendrá relaciones humanas desagradables y pocos duraderas, características como odio, desprecio, rechazo,  miedo que lo conllevaran a ser una persona egoístas, envidiosos, impulsivos, desconsiderado, indisciplinado, desorganizado, en efecto modos de ser de tipo negativo. Se hace evidente que el modo de ser de estas personas hipotéticas depende de su modo de pensar y es su manera de ver el mundo.
    El individuo de sana autoestima se considera a sí mismo una persona capaz de afrontar desafíos importantes, confía en su capacidad de tomar decisiones y escoger opciones. Independientemente  de que esas decisiones sean erradas o acertadas; pues lo decisivo lo verdaderamente importante no es el error o el fracaso sino el estado mental con que se afronta.
   En  suma, características como autorresponsabilidad, creatividad, habilidad para auto relacionarse, claridad de metas personales y la persistencia necesaria para conseguirlas , la actitud ante los problemas que se presenten, la forma de afrontar los éxitos y los fracasos, la eficacia   y el autorrespeto,  el gusto por el servicio y la automotivacion son, entre otras, cualidades propias del individuo con alta autoestima. Siendo también en altísimo porcentaje, la garantía del éxito de toda organización.
   Papel fundamental juega el liderazgo en estos casos en las organizaciones, tener la suficiente percepción de detectar este tipo de personas y llevarlas a un estado de pensamiento y por ende de acción positivos, donde la habilidad comunicacional del líder ayudara  a superar estos estados mentales por medio del autodesarrollo, automotivacion  y autodeterminación canalizados por el dialogo de realimentación que conlleve a estas personas a su propia estimación para darle así la seguridad que necesita para ser una persona cabal de sus funciones, por medio de la  potencializacion  sus capacidades.



viernes, 6 de mayo de 2016

Autobiografía (Erly Guillen)

Autobiografía

Antecedentes

El Sr Abdón Guillen Hernández nativo de la población de lagunillas comenzó sus labores como ayudante de plomería en el año de 1975 en la empresa INOS (actualmente Aguas de Mérida C.A) donde poco a poco y mediante el conocimiento y práctica en la instalación de diferentes acueductos en la ciudad de Mérida fue escalando escalafones hasta convertirse en caporal de campo en todo el estado, luego entre el pasar de los años el Sr Abdón Guillen conoció a la Srta. Yenit Omaira Salcedo Ocanto nativa de la población de Timotes y quien ejercía funciones administrativas en dicha empresa, de ahí comenzó la magia del amor entre ellos y en al año de 1985 Nace el niño Jesús Noel Guillen Salcedo en la Ciudad de Valera en el Estado Trujillo luego dos años más tarde:

Años 1987 a 1992

Mi nombre es Erly José Guillen Salcedo nací el 01 de octubre del año 1987 en la Clínica Albarregas Municipio libertador, Parroquia Milla del Estado Mérida, luego de haber nacido viví junto con mis padres y mi hermano en la Urbanización Santa Mónica  donde estuve por tres años residenciado ahí, en el transcurso de los años 1987 y 1990 mi padre comenzó la búsqueda de techo propio para mi madre mi hermano y yo, donde según sus palabras tuvo cerca la oportunidad de comprar una casa en la Urbanización Humbolt pero solo le hacían falta 2000 Bolívares, llego a un acuerdo con el propietario para hacer la compra el día siguiente con la sorpresa que luego de haber conseguido el dinero la casa ya había sido vendida al otro día, ocasionando asombro fue un duro golpe para mi padre y para mi madre, pero como buena pareja buscaron la solución de seguir en la búsqueda juntos.

 Ya que no existía ofertas en sectores cercanos procedieron a la búsqueda en el Municipio Campo Elías donde lograron la compra de una casa modesta en el sector llamado el Molino pasos debajo de centenario una casa con tan solo tres cuartos, sala, cocina y un baño y el techo de Acerolit, gracias a dios lograron esa compra y de esa manera vivimos en los años siguientes, hasta que en 1991 con harás de visión hacia el futuro mi padre con la Ayuda de mi abuelo Oscar Salcedo (Abuelo materno) realizo la construcción de un entrepiso con losa de Tabelon y otro nivel colocando nuevas columnas, nuevas vigas y nuevos soportes de dicha estructura.

En el año 1992 comienza mi etapa de formación académica donde a los 5 años de edad entro en el prescolar centenario, ubicado en las cercanías de mi hogar y donde comienza mi etapa de integración con otras personas, integración que se vio afectada por no querer despegarme ni de mi mama ni de mi papa, pero con el transcurrir de los días asimile y acepte ese entorno y así fue como ya para el año 1993 termine mi etapa de prescolar

Años 1993-1995

Luego de haber terminado mi etapa de iniciación académica paso al siguiente nivel, mi 1er grado y 2do grado los curse en la Unidad Educativa, Colegio José Felix Ribas donde solo recuerdo que los profesores eran estrictos y en ciertas ocasiones arrodillaban con libros en las manos a quienes se portaban mal, gracias a dios no me tocó a mí.

Ya para estos años las casa donde hoy en día vivimos había sido construida en su totalidad, mi papa le pago el dinero a mi abuelo del préstamo de dicha construcción, el cual no fue recibido y le fue retribuido de nuevo a mi padre por haber cumplido con el compromiso de pago con mi abuelo

Comienza la pasión por el futbol donde mi hermano y yo somos inscritos en la Academia Emeritense la cual quedaba ubicada en lo que hoy en día es la escuela de Futbol la Parroquia, mi posición en el campo era de lateral derecho, tuve diversa cantidad de juegos dentro del Estado Mérida donde en dos ocasiones nos titulamos campeones en la categoría de Bambino (Infantil B), mi hermano pertenecía a la categoría Junior (Infantil A)

Empiezo a compartir con mi papa en su trabajo es decir en mis épocas de vacaciones solía irme con él todos los días de lunes a viernes a su trabajo y así poco a poco logre saber y conocer el valor del trabajo pero que más adelante pudo haberme costado mi camino hacia la profesionalidad.

Años 1996-2002

Fui cambiado del colegio donde curse 2do y 3er grado a la Unidad Educativa Hipólito Elías Gonzales la cual queda a menos de 5 minutos de mi casa y donde curse (4,5,6) to grado respectivamente, con la desventaja que las clases eran en las tardes y tuve que dejar de realizar las practicas del futbol que eran justamente en las tardes, dura decisión ya que me gustaba y me hacía sentir bien la práctica de ese deporte, mientras cursaba esos tres grados, tuve la oportunidad de toparme con profesoras que hoy en dia recuerdo que eran muy humildes atentas servidoras en el aprendizaje, también conocí a mis mejores amigos, Edgar Lampla y Miguel Alexis con quienes compartí desde esos grados hasta el bachillerato, juntos realizamos un viaje a las costas del Estado Aragua en compañía de los familiares de mi amigo Edgar, donde no solo conocí la playa, sino también el estado Lara y la Capital Caracas grandes y sanos recuerdos vividos.

Sigue el camino hacia mi formación académica la cual estuve a punto de abandonar por solo seguir el ejemplo de trabajo de mi papa, comenzó a gustarme el dinero como quien dice, pero gracias a la actuación de mi abuela materna (Josefina Ocanto) y mi madre Yenit Ocanto con sus sabias palabras de no seguir el ejemplo de mis antepasadas logre seguir adelante donde en estos años supere una enfermedad que casi me cuesta el 7mo grado y gracias también a la ayuda de los profesores de la Unidad Educativa San José logre superarlo fue difícil porque la única forma de que no me quedara era que las notas del 2do lapso, me las colocaban en el 3ero también,  pero sentí fue un piedra en mi camino que muchos pensaron no iba a lograr, y con el apoyo de mi madre, mi abuela y mi padre quien observo que lo mejor era seguir estudiando lo logre.

Gran dolor dejo la ausencia de mi Abuela quien partió al cielo en el año de 1999, quien fue forjadora de muchas luchas sociales en el Municipio Miranda (Timotes) ella estaba dedicada a la política sana en ayudar a quien necesitaba, era concejal e iba a optar por el puesto de Alcaldesa  donde ya muchas personas la daban por ganadora, no fue así pero desde el cielo guía mis pasos y cuida a toda mi familia, es la alcaldesa de mi vida, triste perdida que marco mi vida, pero me alentó a seguir adelante.

Años 2003-2004

Comienza mi etapa de bachillerato, curse mi 4to y 5to año en la Unidad Educativa Caracciolo Parra y Olmedo (El carrizal Municipio Libertador del Estado Mérida) por la especialidad de ciencias donde en ambos años la materia favorita fue Química orgánica e inorgánica, la matemática de 4to año fue excelente, pero la de 5to no tanto sinceramente no salí preparado en la parte de trigonometría debido al parche en el ojo y el loro en el hombro que tenía dicho profesor, esa fue una grave consecuencia en los años consiguientes, mi hermano Jesús ya comienza su etapa universitaria en el Instituto Tecnológico de Ejido (IUTE) en la carrera de Informática la cual termino con éxito.

Un momento que marco mi vida fue el día de la entrega del título de Bachiller en Ciencias, donde sentí el orgullo y la satisfacción de alegría en los ojos de mis padres, ese momento no lo borro de mi mente, porque se llegó a pensar que no se iba a poder y finalmente con empujones de apoyo lo logre, también ese día le agradecí a mi abuela y le prometí que iba por más.

En este año existió una unión con mi abuelo Paterno Oscar Salcedo donde el, bueno no diré que suplió a mi abuela pero casi, las veces que iba a Timotes él se convirtió en mi amigo, mi confidente y extrañe mucho no haber sentido esa magia antes, pero la aproveche y luego él se fue pieza fundamental para lo que vendría

En esta etapa académica desde un principio hasta el final de mi bachillerato conté con todo el apoyo necesario de mi madre, mi amiga, mi confidente, ella es quien merece todos los aplausos por darme sus palabras y por nunca dejarme solo

Años 2005-2009

Durante estos años comienza mi actividad universitaria y nuevamente me reencuentro con el deporte en este caso tenis de mesa (gracias al apoyo de mi hermano quien ya venía desde hace tiempo practicándolo), justamente en la práctica de este deporte conocí a un compañero de Nombre Miguel Omaña quien por cosas de la vida me ofrece la ayuda mediante su mama (Sra Teresa Omaña) quien trabajaba en la parte Académica del Instituto Universitario Tecnológico de Ejido (IUTE), por ende ingrese a estudiar la carrera de Construcción Civil (TSU), y fue ahí donde comenzó a gustarme de manera teorica y practica lo que un dia pude realizar con mi padre, hice un grupo de compañeros estudioso pero bochinchero (sanamente) de ahí resulto la amistad de Alfrero Duran (alias poco pelo), Jhorgen Valero, Jennifer Angulo, Jetsy Maldonado, Jordi Parra, Gustavo Guerrero ellos fueron mis compañeros de estudio el cual respeto y aprecio con mucha humildad.

Al ir desarrollando mi carrera universitaria el grupo de estudio tuvo perdida lamentable es el caso de Jhorgen Valero quien sufría de asma un día llego a su casa y por no poseer el inhalador cerca de él y sufrió un paro respiratorio el cual le causó la muerte, duro golpe para el grupo y para mí.

Decidí seguir mi formación académica y es cuando paralelamente a la carrera de construcción civil decido comenzar un curso de inglés en la facultad de humanidades de la Universidad de los Andes (Fundaidiomas) el cual duro 3 años o lo que es igual a diez (10) niveles, era fuerte salir de mis clases en Ejido a las 6 pm, para luego poder llegar a las 6:30 a la facultad, pero eso no fue inconveniente para con éxito terminar dicho curso, cabe destacar el apoyo que tuve de mi madre en todo momento y cuyo éxito también dedico a ella

Llego el momento de la graduación de Técnico Superior Universitario en Construcción Civil, una época de mi vida inolvidable donde solo ver el rosto de alegría de mi madre, de mi padre y de hermano basto para saber que ya una etapa de mi vida había sido culminada, pero iba por la búsqueda de más.

Comienzo a trabajar de manera más formal con mi padre y poco a poco fui uniendo los conocimientos aprendidos con la práctica y conocimiento que el posee así estuve durante el siguiente año.

Año 2010 al 2014

Nace la firma personal YAJE Construcciones de Abdón Guillen donde yo era quien realizaba los planos, levantamientos topográficos, mediciones de obra entre otros allí comenzó mi formación gracias a mi padre.

Por otro lado presento la prueba de ingreso a la carrera de Administración de Empresas en la Universidad de los andes y quedo seleccionado para ingresar a esa facultad, donde afortunadamente curse 5 semestres por qué no continúe se debe a que dentro de mi sentí que debía culminar mis estudios ingenieriles es decir, Ingreso al Instituto Universitario Politécnico Santiago Mariño y así fue como mediante la modalidad de equivalencias comienzo la carrera de Ingeniería Civil, no pude continuar mi carrera de administración por el factor tiempo algo triste pero como dicen los economistas es el coste de oportunidad (el sacrificio de una cosa por otra) no descarto la idea de continuar la administración

Así sigo en la formación de la Ingeniería Civil donde muchas personas me decían que ese instituto era “pirata” cosa que desmiento totalmente por el simple motivo de que mis materias fueron cursadas por profesores de calidad, obviamente es pirata si solo te preparas para graduarte sin aprender, entre la calidad de profesores puedo mencionar al Ing Nelson la Cruz especialista en vías, el Ing Aldo Faro especialista en estructuras, la Ing Marbella Moncada especialista en hidráulica, el Ing Jorge Flores especialista en fundaciones y muros, el Ing Ali Osorio especialista en estructuras, profesores dedicados al aprendizaje (gracias a ellos por su formación)

Llega el semestre de tesis para optar al título de Ingeniero Civil y tengo dudas sobre qué tema desarrollar, es así como hablo con el Ing Nelson la Cruz y le hago la propuesta de diseño y cálculo de una vialidad y sus sistemas de drenaje pero todo calculado mediante software y el acepta ser mi tutor académico y así gracias a dios fuimos desarrollando mi tesis la cual presente y tuvo una ponderación de 20 puntos mención honorifica

El proceso de pasantías la realice en la Alcaldía del Municipio Campo Elías en la gerencia de ordenamiento territorial (Ingeniería Municipal) donde se me fue asignado como tutor empresarial al Ing. Rael Montilla, gran persona quien me enseño los procesos administrativos, reglamentarios y pertinentes a mi carrera , donde actué como inspector de obras (pasante) dentro de todo el Municipio donde la finalidad era analizar y discutir los proyectos civiles para así poder dar los permisos de construcción, remodelación, mejoras, usos conformes, zonificaciones entre otros, cabe destacar la ayuda que me fue ofrecida por la Arq. Elimar Leañez quien me ayudo en los aspectos urbanísticos para la permisologia de proyectos, mediante mi desempeño me fue ofrecido el cargo de inspector y así fue como ingrese a este ente de manera formal y trabaje ahí durante un año aproximadamente.

Recibo mi título de Ingeniero Civil el 26 de Noviembre del año 2014 y sentí que valió la pena la constancia, la dedicación y el coste de oportunidad antes mencionado, ese día fue otro de los más importantes de mi vida y observar y detallar el brillo en los ojos de mis padres nuevo eso, eso no tiene precio, ese día entendí que la única traba para no llegar al éxito es no haciendo nada, le di gracias a dios, a mis abuelos en el cielo, y mis padres en la tierra a mi hermano en el extranjero porque también conté con él y gracias a dios también tuve la dicha de visitarlo en el país México en la ciudad de Cancún fueron 9 días inolvidables, donde también compartí con mi primo Ricardo Araujo su esposa y su hijo ahora todos ellos residen ahí.

Año 2015 al 2016

Ya en estos años se me dio la oportunidad de trabajo en la Gobernación del Estado Mérida y por ende tuve que abandonar la Alcaldía del Municipio Campo Elías agradeciendo el apoyo, el cariño y la confianza que dentro del departamento de ordenamiento territorial me brindaron, la oferta me llego mediante un contacto la Lcda Peggy Pineda que estaba buscando un Ing. Civil para que trabajara como inspector de obras adscrito a secretaria de despacho del gobernador y así fue como el 1 de noviembre del año 2015 comencé con esa nueva etapa de mi vida y hoy en día sigo en ese puesto, no descartando la posibilidad de mejorar en un futuro en lo que a trabajo se refiere.


No obstante y con las ganas de seguir con mis estudios pensé en realizar una maestría que tratara de suplir en algo la carrea de Administración de Empresas que no pude seguir y se me da la oportunidad de realizar la maestría en gerencia empresarial en la Universidad Fermín Toro donde hoy en dia estoy y cuento con un excelente grupo de profesionales que me enseñan de sus experiencias y agradezco a dios por darme la vida, la paz y la inteligencia para poder seguir brillando en los ojos de quienes amo..

DARLUAY MORENO RESUMEN DE LAS CLASES VISTAS Y MAPAS MENTALES


DESARROLLO GERENCIAL Y LIDERAZGO

En el desarrollo gerencial y el liderazgo se deben tomar como objetivo principal la actitud y aptitud de todo el talento humano en una organización, tomando en cuenta que un Líder debe ir más allá, creando la visión, incitar al cambio, siendo fuente de inspiración hacia su equipo de trabajo superando su propio potencial de desempeño para el alcance planteado del trabajo mediante la planificación, organización, control y adaptación de recursos,

Cabe destacar que para el logro en la capacitación del personal, se debe iniciar con un desarrollo gerencial el cual el mismo abarca muchas teorías y métodos de desarrollo, pero teniendo como propósito común la preparación a través de estrategias las cuales aumente el nivel de talento gerencial así como la búsqueda de una misión para la empresa que sea viable, creíble y movilizante para su entorno laboral.

Considerando el Liderazgo como términos enmarcado en distintos enfoques donde se fundamenta la atribución a una gestión efectiva por lo que se infiere que el liderazgo gerencial es el resultado de la epistemología de la gerencia y de las experiencias que cada persona tiene como profesional. Transformando desde la perspectiva en la ejecución de valores tendientes a la satisfacción desde la visión gerencial en tal sentido la particularidad que radica en los seguidores lo que significa que una persona sea líder en la disposición de la gente a seguirlo, tomando como norte los desafíos en los que se encuentran las organizaciones para afrontar el reto de las estrategias a diferentes plazos.
Otra forma del desarrollo gerencial está mezclado a la forma del liderazgo, enmarcados en el liderazgo democrático, el cual se puede ligar al proceso de capacitación de los colaboradores, utiliza la persuasión y negociación como elemento base para su sostenimiento en el tiempo, hace de los trabajadores fuerza aleada para unir ideas que logran los objetivos planteados, la delegación se emplea como método para evitar el desastre organizacional.

Por su parte el liderazgo autoritario se plantea como el antagónico toda vez que busca por medio de la imposición la permanencia en el cargo utilizando figuras ante éticas que le suministra información de acciones que se gesten en su contra aun y cuando se enmarquen a favor de la organización asumir la no delegación como método de trabajo le genera emocional y por ende a la organización es este el punto en que se recurre a métodos de intimidación o manipulación para lograr su mantenimiento organizacional.

El proceso gerencial puede ser desarrollado desde el punto de vista:

Conducta: dividido en cuatro fases, se refiere al desarrollo de las personas dentro de la organización; la fase ejecutora reúne a trabajadores que ingresan puestos de trabajo que solo desarrollan ordenes provistas por sus superiores, los animadores son las personas que logran motivar a los demás integrantes del grupo de trabajo: los asesores son los que orientan el desarrollo de acciones pensadas en pro de los objetivos empresariales por los equipos gerenciales de alto desempeño; los mentalistas son los ideadores de las metas organizacionales y plantean las principales acciones para la consecución de estas, el estado ideal del desarrollo del proceso gerencial basado en la conducta, es aquel que permite que un individuo alterne de forma ascendente basado en lo antes mencionado también presentarse el caso en que la alternancia se presente de forma contraria esto puede estar atribuido a las evaluaciones conductuales que se realiza. 



MAPA MENTAL SOBRE COMO REALIZAR UN PLAN DE EVALUACION





MAPA MENTAL SOBRE LA AUTOESTIMA Y LA COMUNICACIÓN










Mapa Conceptual
La Comunicación